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閲覧数:1384 2023年07月02日 [更新] 修正 削除 不適切申告
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1:あいおん更新日:2023年07月02日 11時18分
むしろ聞くべきでしょう。
さらに固定残業代なのか、何分単位の残業代なのかを聞いた方が良いです。
相手の反応を見てしっかり判断した方が良いですよ。
訪看は病院の次の選択肢に乗りやすく、しかも病院という閉鎖空間で温室育ちの人を騙すブラックな場所も多い(これはカモにされて騙される方も悪いのですが)ので、注意も必要です。
労働条件で疑問点があれば必ず聞きましょう。
基本的に財団設立ではなく、母体が株式会社な場合は営利が最優先なので、結構歪な場所も多いです。
2:ぱん更新日:2023年07月02日 13時23分
1 への返信
あいおんさん、丁寧なコメントありがとうございます。
固定残業代はなしと記載されています。
聞かないと始まらないですよね!受かるかもわからないのですが…
体への負担も考えると、
残業はやっても問題ないのですが月で最大75は異常ですよね。
むしろ時間外労働なしって記載して特別条項に設けてるってのが怖いですね。
ありがとうございます!
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