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2020年05月10日: 投稿者：ゆきやなぎ

コロナ対策での地域包括ケア病棟専従職員問題

当院では、コロナ対策で病室確保のため、唯一陰圧部屋がある、地域包括ケア病棟があてられ、本来の地域包括ケア病棟対象の患者入院は一時的に休止状態となりました。リハ職員は1名専従のままであり、他の病棟でのリハが実施できない状態となっています。この緊急時の対策での影響でもあり、例外的に専従が他の算定ができるという対応策や情報はないものでしょうか。ちなみに、感染者はまだいません。

閲覧数：4546 2020年06月17日 [更新] 修正削除不適切申告

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みやもんた · Answer 1 · 2020-06-17 09:31:13

ゆきやなぎ様　
コロナ受け入れ病院との事で、大変かと思いますが、頑張ってください。

さて、上記の件は解決されましたでしょうか？　

当県　医師会の理事をしている医師から、厚生労働省は、コロナ下で起きている緊急事態の対応については、ある程度、現場の判断でしてもらって構わない。それに関して、診療報酬の返還や罰則を設ける事をしないので、臨機応変に対応して欲しいと

職員に話がありました。（5月の話でしたが）

ただし、これはどこかに文言があるわけではありませんし、聞いた話ですし、管轄厚生局が違えば対応が異なるかもしれませんし・・

ただ、地域包括病棟以外にリハビリを必要としている患者さんがいるのでしたら
閉鎖されてしまった病棟で仕事がないよりは、仕事をして、算定。

返還命令など、無いのではないでしょうか？？？