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医療法人社団 東京朝日会 あさひ病院
少人数でスタッフ間の風通し◎残業が少なく充実した休日体制!
当院は、足立区周辺地域の救急医療に携わる二次救急指定病院です。
脳血管疾患を中心に、急性期の患者様に対してリハビリを実施しています。
当院リハビリテーション科の特徴・ポイントを3つ紹介いたします。
【スタッフ間の風通しが良い◎】
現在スタッフ数は、PT6名、OT2名、ST2名の計10名です。
経験年数は3年目〜20年近くまで幅広いキャリアのメンバーが揃っています。
年齢層もバラバラですが、上下関係に縛られることなく、自由に学ぶことができます。
スタッフが少人数であるからこそ、相談・協力・連携が取りやすく安心して働ける職場です。
【働きやすい環境 (残業時間の解消・アフター5の充実)】
治療場面ではセラピストが患者様を受け持ち担当制にすることで、病気の発症時から退院まで、症状の変化に応じた治療を経験することが出来ます。リハビリ科では「時間内での業務終了」を心掛けております。スタッフごとに仕事量や役割分担を調整する事で残業をゼロに近づける為の職場環境つくりに取り組んでいます。
【高い有給消化率・充実した休日体制】
定休日は日曜日。土曜日、祝日の勤務はローテーション制で勤務分担しています。
休日取得の自由度が高く連休を取りたい場合も調整しやすい環境です。
有給消化率も高く「仕事もプライベートも両立したい!」とお考えの方にはおすすめです。
新卒の方・中枢神経疾患に対して経験のない方にも、無理なく業務に慣れていけるように
丁寧にフォローしていきます。共に連携し協力して頂ける方のご応募お待ちしています。
下記画像は、理学療法士3年目の当院一日の業務内容になります。
出勤~退勤までの流れがわかるかと思いますので、ご参考までにどうぞ!!
おはようございます! 朝は出勤したら、患者様の情報確認やカルテなどの 書類業務を行います。 毎朝の朝礼でスイッチオン。 気持ちを引き締めて、今日も1日頑張ります!
9:00〜 午前のリハビリ業務がスタート 患者様に寄り添ったリハビリを心がけています!
午前の業務終了後はリハビリ室の掃除 この時間になると腹ペコです。 お昼休みはゆっくり休んで午後に備えます!
13:30 午後の業務はリハビリカンファレンスから リハビリ情報の共有って本当に大事。 先輩からのアドバイスも頂けて有意義な時間です。
歩行訓練など体力を使うことも多いですが、 やりがいを感じています。 脳血管疾患特有の介助方法にも慣れてきました!
17:00 業務終了 お疲れ様でした!今日も1日無事に業務終了です。 残業も少なく、早く帰れるのでプライベートも 充実してます◎
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募集要項
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募集方法
医療法人社団 東京朝日会 あさひ病院
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応募される方は、下記連絡先までお問い合せください。
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